啟動(dòng)水處理機(jī)電源、水源，打開(kāi)血液透析機(jī)進(jìn)行自檢，連接、預(yù)沖血液體外循環(huán)管路……每天早上六點(diǎn)半，威海市中醫(yī)院血液透析室護(hù)士長(zhǎng)孫曉燕就開(kāi)啟了一天守護(hù)生命的工作。

血液透析是針對(duì)尿毒癥患者的一種腎臟替代治療，以此達(dá)到清除患者身體內(nèi)的毒素和多余水分的目的。威海市中醫(yī)院血液透析室成立于1999年，占地面積約1100平方米，擁有血液透析機(jī)39臺(tái)，這里設(shè)備先進(jìn)、環(huán)境寬敞明亮，而且布局合理，分區(qū)明確，制度健全，管理規(guī)范。

2004年，孫曉燕開(kāi)始從事護(hù)理工作，用心守護(hù)著慢性腎衰竭患者的“生命線”。腎功能衰竭患者需要依靠血液透析維持生命，而血液透析室的醫(yī)護(hù)人員就是他們的守護(hù)者。

目前，威海市中醫(yī)院血液凈化科護(hù)理組共有護(hù)士15人，副主任護(hù)師1人，主管護(hù)師3人，護(hù)師9人，護(hù)士2人。大家勁往一處使，心往一處靠，用真情換來(lái)患者的生命安全。

慢性腎衰竭患者每周要透析兩至三次，不透析或不能規(guī)律透析，會(huì)造成體內(nèi)水和毒素潴留，引起全身器官病變，甚至危及生命。這就意味著，血液透析室要全年運(yùn)轉(zhuǎn)，患者數(shù)量不會(huì)因節(jié)假日的到來(lái)而減少。從擔(dān)任血液透析室護(hù)士長(zhǎng)起，孫曉燕就沒(méi)有了節(jié)假日的概念，在春節(jié)期間，也要根據(jù)工作安排堅(jiān)守在崗位上，輪休時(shí)也要保證手機(jī)24小時(shí)暢通，遇到緊急情況，必須第一時(shí)間趕到醫(yī)院。

“血液透析室是一個(gè)專業(yè)性強(qiáng)、風(fēng)險(xiǎn)性高的特殊護(hù)理單元，必須加強(qiáng)質(zhì)控管理，嚴(yán)格操作規(guī)范?！睂O曉燕說(shuō)。針對(duì)病人多、體質(zhì)弱、免疫力低、易感染等特點(diǎn)，孫曉燕結(jié)合透析規(guī)范修訂完善科室制度、流程、應(yīng)急預(yù)案等，使相關(guān)環(huán)節(jié)更具可操作性，有章可循。她重視清潔消毒工作，提高透析質(zhì)量。

在孫曉燕看來(lái)，醫(yī)患之間的關(guān)系更像是朋友。老年患者經(jīng)常用現(xiàn)金繳費(fèi)、買藥，孫曉燕就常備現(xiàn)金。60多歲的王阿姨經(jīng)濟(jì)拮據(jù)，孫曉燕常為她帶些日用品和換洗衣物。“為慢性腎衰竭患者保駕護(hù)航是我們的職責(zé)所在，他們的生命之火繼續(xù)燃燒，就是我們最大的欣慰。”孫曉燕說(shuō)。

到2023年5月，是孫曉燕從醫(yī)的第19個(gè)年頭。日常透析過(guò)程中，護(hù)理人員都將分管的病人當(dāng)作自己的家人一樣看待，與他們交流時(shí)面帶微笑，并耐心地傾聽(tīng)他們的訴說(shuō)。當(dāng)患者出現(xiàn)嘔吐、身體不舒服的時(shí)候，總是及時(shí)過(guò)去噓寒問(wèn)暖，并為患者擦拭嘔吐物。不僅如此，她們還非常注重對(duì)病人進(jìn)行宣教，利用微信群等形式，講解透析相關(guān)知識(shí)和注意事項(xiàng)，同時(shí)上傳一些戰(zhàn)勝疾病、堅(jiān)強(qiáng)面對(duì)生活的文章及病例，以此鼓勵(lì)患者戰(zhàn)勝疾病，樹(shù)立康復(fù)的信心。

不僅如此，孫曉燕還帶領(lǐng)科室護(hù)理人員積極創(chuàng)新培養(yǎng)模式，提升專業(yè)能力。威海市中醫(yī)院血液凈化科護(hù)理組護(hù)理人員都在北京、上海、濟(jì)南等大城市醫(yī)院進(jìn)修過(guò)，并獲得了相關(guān)專業(yè)資格證。不僅如此，科室還經(jīng)常組織人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高個(gè)人的業(yè)務(wù)水平，每個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)都得到了極大提升。

“高年資護(hù)理人員一般在醫(yī)院工作都達(dá)5年以上，經(jīng)過(guò)醫(yī)院的培養(yǎng)，他們個(gè)個(gè)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識(shí)都非常牢靠。這樣一來(lái)，有些人的進(jìn)取心就有些懈怠了，沒(méi)有了職業(yè)規(guī)劃，這對(duì)他們個(gè)人成長(zhǎng)非常不利。”孫曉燕介紹，目前醫(yī)院采取的“專病專技”培養(yǎng)模式，讓他們經(jīng)過(guò)努力在某項(xiàng)本職業(yè)務(wù)上得到精進(jìn)，成為團(tuán)隊(duì)在這方面的佼佼者，這樣以來(lái)他們自己專業(yè)水平得到提高不說(shuō)，還能帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)整體學(xué)習(xí)的積極性。根據(jù)護(hù)理組每個(gè)人的專長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)，科室成立動(dòng)靜脈內(nèi)瘺護(hù)理小組、中心靜脈置管護(hù)理小組、穿刺小組、健康宣教小組、帶教小組等，工作效率大大提高。